60歳以上の労働者（以下、高年齢労働者）を雇用している事業主に対して、高年齢労働者にとっての労災リスクを低減するための防止対策に要した経費（機器購入・工事施工等）の一部を補助する補助金です。 補助金の上限額：　１００万（ […]

2022年10月1日～育児休業に加えて、新たに産後パパ育休（出生時育児休業）が創設されました。これにともない、2022年9月30日をもって、パパ休暇は廃止されました。 （出典）リーフレット「育児・介護休業法改正ポイントの […]